只要齊心協力，女人也可以向前走創出一片天！
「創業是一種新型態生活方式的選擇。」我想談起這一份女性的創業，相信早已經從各位的眼神中給出了最明確肯定的答案，說明了真實與真誠的見證與齊心的重要。也代表做喜歡的事，不表示路上沒有阻礙，沒有困難，相反的，突破之後的體悟，更顯深刻更是種「心智的淬煉」。
女性往往被世俗的枷鎖束縛而無法踏出渴望追夢的那一步，當你試圖引導對方思考解開心中擔心的繩結的同時，卻反覆被問到：我沒有「人力、資源、團隊」，我該怎麼向前走?
凡事起頭難，對於人生的方向沒有方向的人，你需要給予更多的指點迷津，陪伴他發現創業機會的美好，並共同規劃後續創業事宜。
一、成功的女人背後，是要有一群人齊心協力
(01)面對家人是否支持依舊為最大課題：
相同的，許多創業女性共同的看法是：「男人實在太愛權力、太愛面子了」當卸下堅強的面具，許多女性眼帶淚光，坦然吐露說：「她們最大的壓力來源其實更來自另一半」。
「如果先生做得很好，我們會以夫為貴，為什麼男人不能以同樣的心理，來面對太太的能力與成就?」或許，過去台灣社會轉型時，不論男性、女性，身上的性別包袱都還太重。
當然，也有不少創業女性的另一半同樣擁有成功的事業、自信而健康的人格，還有他的體諒與支持，讓女性更能無後顧之憂的往前衝刺盡情發展。
(02)面對自信與專業不足容易導致膽怯
所謂專業包括很多面向例如：
2-1.主要專業：
如有公關專業，開公關公司；懂得服裝搭配，可開服飾店等。
2-2.經營管理專業：
包含創業規劃、行銷市調、財務管理、顧客服務、人事管理⋯等事業經營所需實務技巧。
2-3.周邊專業：
例如電腦網路能力、外語能力、溝通能力，能為事業經營成效帶來加分效果。
*當然以上部份其實皆可透過在職進修﹑第二專長培訓達到後天補強效果。
(03)對於職涯規劃與人脈建立產生緊張心理：
雖說女性從商的時間短、機會少，但總有一套自己獨特的交際方式與陌生開發，誰說一定要由男性來轉介紹客戶，女性們其實能獨當一面，更可以凝聚團結力達到雙贏。
有一句話非常適合用在這裡，「成功男人的背後，成功女人一個就夠；但成功女人的背後，不僅在事業上、家庭上都要有一群人幫忙。」達到借力使力，團結就是力量的象徵。
(04)各種環境因素促使自身不得不改變：
在台灣，職業婦女公事、家事兩頭燒的情況特別嚴重。一些長期透支體力的職業婦女，當經濟條件許可時，自然渴望卸下肩頭重擔，回歸家庭，但不想、也不捨得與社會脫節的心態，驅使她們動腦筋另闢蹊徑。
4-2.家庭主婦賺錢貼補家用：
有些女性畢業後沒在職場打滾幾年便結婚生子，家庭經濟隨著孩子長大愈顯困窘，她們心理和社會脫節的恐慌也愈嚴重，於是選擇一些可以兼顧家庭的事業，例如開早餐店、安親班、家庭托兒所等。
4-3.家庭主婦尋求自己的天空：
有些家庭主婦當孩子漸漸成長上小學後，產生強烈的危機意識，覺得自己退步了，變成沒有自信、只關注瑣事的女性，強烈希望自己能再度和社會接軌。很多女性會選擇直銷業作為事業起點。
4-4.立志創業型：
雖然許多創業女性是無心插柳、因生活所需走上創業之路，卻也有愈來愈多女性一開始就立志創業，特別是年紀愈輕的女性，愈不受傳統性別角色的包袱。
二、如今數位浪潮，女性創業可以很多元
台灣企業經營者過去一向為男性天下，106萬家中小企業中雖有 15% 由女性擔任負責人，但其中仍留有台灣特有的「老闆娘文化」痕跡。多以批發零售業為主，其次住宿及餐飲業、製造業等。
但就在這幾年，女性創業逐漸普及和更多元化的發展，隨著數位能力提升，女性創業機會增多，更多的群眾開始紛紛走向數位社群化，而年齡層也有下降趨勢。現在更多的是以技術服務他人，比如開設個人工作室、從事網路行銷、直播、YouTuber等等，更在網路社群中脫穎而出。
踏上創業之路多落在30至40歲左右，而且也認同在這年紀創業較容易成功，「現在求學時間長，累積豐富工作經驗、廣大人脈，更清楚明瞭興趣目標走向，希望以什麼能力維生。」
在新經濟時代中，凡善用知識與創作視為創業籌碼，不管是職業婦女或是家庭主婦皆有機會與男性分庭抗禮，成為一股重要新興經濟的力量，更因女性大多在經營家庭的過程中培養起洞察他人情感和需求的重要能力，她們在人際溝通、關係維持和工作可靠性上具有得天獨厚的優勢。
事實上，台灣社會氛圍相對國際友善，女性創業者比例超過35%，優於亞太地區的27%，創業規模及看法也讓國際女性團體感到驚豔，「台灣女性創業慢慢崛起更走出了國際觀。」
三、不知如何踏出創業第一步？
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這裡會陪伴你走出屬於你自己的創業顛峰之路以及女性創業該具備的心態；在這裡你會發現，女人是有力度、有硬度的。
此外，我們也將定期挖掘平台上的潛力新星，陪伴各位找出個人品牌的價值且開創事業新藍圖。創業是種生活選擇，但也像是一場長時間的馬拉松；自身態度跟信念要對，或者說，更像是一種價值觀的淬煉考驗。
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